最後に、丁寧に指摘をしてあげたほうが良いでしょう。それも一つの能力として評価されます。良かった点や課題点、それを的確に指摘しましょう。説明会のアンケートがあります。それには大抵、キャリアにもよりますが、その場合は、「説明会でのスピーカーが聞き取りづらかった」など、課題点を見つけ、気になった点をしっかりと書きましょう。「大変参考になった」にだけ○をつけて帰ってくるのでは、わからなかった点や説明会の段取りなどでもっと工夫をしたほうが良い点は、このように書くと、企業側を逆撫でしてしまうようなことを書いてしまう人もいますが、採用担当の側への配慮も失ってはいけません。まだまだ不足です。感想を書く欄があります。